Menopause am Arbeitsplatz

Menopause verstehen. Frauen stärken. Teams sensibilisieren.

Die Menopause betrifft jede Frau – und viele von ihnen sind mitten im Berufsleben, wenn sie in diese Phase kommen. Dennoch ist das Thema im Arbeitsalltag oft unsichtbar. Dabei können körperliche und emotionale Veränderungen wie Hitzewallungen, Schlafstörungen, Konzentrationsprobleme oder Stimmungsschwankungen die Leistungsfähigkeit und das Wohlbefinden deutlich beeinflussen.

Wir machen das Thema Menopause am Arbeitsplatz sichtbar – mit Workshops, Sensibilisierungsangeboten und Coachings für Mitarbeitende, Führungskräfte und Teams. Unser Ziel ist es, ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeldzu schaffen, in dem Frauen in jeder Lebensphase unterstützt werden – ohne Stigma, aber mit Verständnis und konkreten Lösungen.

Unsere Angebote

Workshops für Unternehmen – Aufklärung, Austausch und Impulse zur Gestaltung eines menopausenfreundlichen Arbeitsumfelds
Coaching für betroffene Frauen – individuell oder in kleinen Gruppen
Sensibilisierungstrainings für Führungskräfte & Teams – Umgang mit Tabuthemen und bewusster Kommunikation
Beratung zu gesundheitsfördernden Maßnahmen und betrieblicher Unterstützung

Warum das Thema wichtig ist

  • Über die Hälfte aller Frauen erleben Beschwerden, die ihren Arbeitsalltag beeinflussen
  • Viele ziehen sich zurück – aus Scham, Unsicherheit oder fehlender Unterstützung
  • Unternehmen, die das Thema aktiv ansprechen, fördern Gesundheit, Loyalität und Motivation
  • Ein offener Umgang mit Lebensphasen stärkt die Unternehmenskultur

Menopause ist kein Makel, sondern ein natürlicher Abschnitt.
Wir helfen dabei, ihn in der Arbeitswelt angemessen zu begleiten – mit Wissen, Empathie und praktischen Ansätzen.